为进一步促进本市复工复产，发挥人才工作服务经济社会发展的积极作用，市人社局于近日出台了《关于助力复工复产实施人才特殊支持举措的通知》，尤其在人才引进和留学生落户两方面提供了一系列特殊支持举措。

01 人才引进

1. 2022年7月-2023年6月，本市人才引进相关政策（包括直接落户、居转户、留学回国人员落户、居住证积分等业务）中涉及“平均工资”的事项，仍维持现有基数标准作为参考水平。
2. 用人单位因受疫情影响，未按期缴纳2022年4月至11月（所属期为3月-10月）期间的社会保险费并最迟于2022年年底前补缴的，完成补缴后再办理人才引进相关业务时不受影响。

02 留学生落户

1. 对于毕业于世界排名前50名院校的留学回国人员，取消社保缴费基数和缴费时间要求，全职来本市工作后即可直接落户；
2. 对于毕业于世界排名51-100名的，全职来本市工作并缴纳社保满6个月后可申办落户，取消社保缴费基数要求。

tips：世界排名前50名、前100名院校如何进行认定？参照以下官方机构发布的排名进行认定，具体以落户申报系统内名单为准：

• 英国泰晤士报高等教育副刊（Times Higher Education）
• 美国新闻与世界报道（U.S. News & World Report）
• QS世界大学排名（Quacquarelli Symonds World University Rankings）
• 上海软科世界大学学术排名（Shanghai Ranking’s Academic Ranking of World Universities）

03 其他辅助举措

1. 开辟人才引进“绿色通道”，对于复工复产的重点企业人才以及国（境）外名校留学人员等，在申办人才引进相关业务时优先办理。
2. 针对疫情管控等特殊情况，继续实施“书面材料暂缓递交、线上流程正常办理”的支持措施。